法律问答

在本单位连续工作15年以上，合同仅支付10年。在退休年龄，是否可以补充未付部分？

2022-02-25 17:37:54

一般情况下是应当支付补偿款的，但是这3年应当是扣除的。另外，象你这种情况应当不能解除合同，但是如确实需要解除，也是可以，支付相应补偿款
您好，您在该单位工作了多久？A
可以申请劳动仲裁
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广东瑞嘉律师事务所

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