法律问答
工厂位于浦东三林,将搬迁至嘉嘉高速公路。如果员工不去,他们可以要求赔偿吗
劳动合同纠纷
2022-02-25 16:12:21
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公司搬迁,员工不去,没有经济补偿。企业在本市行政区域内搬迁,职工上下班可乘坐本市公共交通工具,或企业提供交通补贴、免费交通工具接送等便利条件,对职工生活未造成明显影响的,劳动
合同
继续履行。
原劳动合同继续履行的,企业不需支付经济补偿。企业与职工应当按照劳动合同的约定,全面履行各自的义务,企业不得擅自降低职工薪酬待遇;职工的本企业工作年限连续计算,双方可在劳动合同中注明职工在本企业的工作年限
找法网咨询顾问
2022.02.25 16:05:30 解答
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工作中我们有时候会遇到有些单位发生搬迁不与员工协商,直接要求员工到新的办公地址去上班。这样是不合理的,企业是需要对员工进行一定的赔偿的,下面为您讲解一下工厂搬迁员工赔偿标准,供大家学习参考
平台法律顾问团队
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2022.02.25 16:07:09 解答
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变更劳动合同一般是没有赔偿的,员工不去的可以解除合同,用人单位需要支付劳动者解除合同的经济补偿金。
劳动纠纷律师团队
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2022.02.25 16:12:21 解答
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工厂在浦东三林今要搬迁至嘉定嘉塘公路。员工要是不去的可以要求补偿吗
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