法律问答

伪造考勤管理制度和薪酬考核会议。

人身损害赔偿

2023-01-21 15:46:02

你好，可以申请劳动仲裁
公司伪造考勤记录的行为是犯法的，员工可以先和公司沟通解决。无法达成一致意见前提下，员工可以申请调解或者劳动仲裁。用人单位在劳动合同考勤表造假可能会导致败诉的风险，劳动者的诉讼请求会得到支持。
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