法律问答

我想问下 办理失业证需要的离职证明 必须是为你交保险的工作单位开具的么??没有为我交保险的单位开具的管用么

2019-03-03 18:02:51
律师解答共有3条
  • 失业证顾名思义只有失业才会有的证件,以个人名义购买社保,不存在失业问题,也就没有失业保险,因此也就不能办理失业证。领取失业金期间,不需要交纳社保、医保。
      根据我国社会保险法及失业保险条例规定,领取失业保险金期间不能缴纳社会保险。
    即领取失业保险金期间养老保险不可以缴纳。但领取失业保险金期间失业人员可以享受医疗保险待遇。
      根据我国社保法规定,失业前已经缴纳失业保险费满一年,且非本人意愿中断就可以的可以申领失业保险金。
    在领取失业保险金期间可以享受医疗保险待遇,但不能继续缴存养老保险。
  • 失业保险申请赔偿的条件
      失业保险金是国家给予失业人群的最根本的社会保障,但亦不是所有的失业人员都可以领取失业保险金的。领取失业保险金需要一定条件,只有符合条件的失业人员才能领取属于自己的失业保险金。反之,则不然。?申领失业保险金应具备的条件有:
      
    (一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。
      
    (二)非因本人意愿中断就业,即失业人员不愿意中断就业,但因本人无法控制的原因而被迫中断就业。劳动保障部发布的《失业保险金申领发放办法》对哪些情形属于非因本人意愿中断就业作了规定,主要包括:终止劳动合同,职工被用人单位解除劳动合同,职工被用人单位开除、除名和辞退的,用人单位违法或违反劳动合同导致职工辞职。出现上述情形造成职工失业的,职工有权申领失业保险金。
      
    (三)已办理失业登记,并有求职要求。办理失业登记是为了掌握失业人员的基本情况,确认其资格。须有求职要求,是考虑到失业保险的一个重要功能是促进失业人员再就业。这是享受失业保险待遇的一个前提,也是失业人员应尽的义务。
      凡是符合领取条件的失业人员,都可以申请失业保险金来保障自己最根本的生活。
  • 劳动关系是劳动者与用人单位之间依法建立起的一种权利与义务的关系。依照劳动关系认定原则进行的劳动关系认定结果直接影响者劳动的切身利益,所以劳动关系的认定对劳动者意义重大。
    因此,如果劳动者已经离职的,应当由原单位提供离职证明,从而确定劳动关系已经消灭。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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