法律问答

员工在试用期内遭受工伤。公司支付了他所有的医疗费用和护理人员的费用
受伤后，护理工作得到了妥善安排。经法医鉴定为10级工伤
如何赔偿？

工伤索赔

2021-10-07 14:09:09

如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额支付，工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
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李正红专职律师

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