我和朋友开了一家工厂。我们的工厂制度不是很完善。现在我们要确定不同工种工人的劳动定额管理制度。我们需要做什么？
2021-10-02 09:18:02
律师解答共有3条
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您好，小企业的管理制度问题往往涉及考勤工时制度、工作时间安排、加班的申请程序等，如果这些内容不够明确或与劳动合同存在冲突，会存在以下问题： 一是企业考勤规定没有规定工作时间的统计及确认方法，由于工作时间直接涉及薪资结算，往往直接影响到劳动者权益，故用人单位应当加以明确。 二是企业考勤规定往往忽视对休息时间的安排。
三是企业考勤规定忽视对加班的认定标准。 非常感谢您的提问，希望对您有帮助 -
您好，可与公司协商解决
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您好，您可以申请劳动仲裁
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
