法律问答
公司发放生育补贴是去年公司所有者的平均工资,不是本人的平均工资高于公司的平均工资,而是本人的平均工资发放生育补贴,可以找公司吗?本人的平均工资高于公司的平均工资。
2021-08-24 22:14:39
律师解答共有3条
生育津贴政策规定
1.如果员工的产假工资(即员工以往每月的实发工资标准,下同)高于生育津贴,那就按产假工资发员工,生育津贴下来,归企业。
2.如果员工的产假工资低于生育津贴,那可以先按产假工资发员工,然后生育津贴下来,将与产假工资的差额补给员工,剩下的还是归企业。
您好,《
劳动合同法
》第四十七条规定:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动
合同解除
或者终止前十二个月的平均工资
这个需要看你干什么使用的
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
生育经贴是按单位职工平均工资还是个人平均工资
社会保障
3440
生育津贴根据平均工资支付。这平均工资是由公司提供给社会保障局
一般来说,生育期间的工资是高于生育津贴的。 生育津贴的月度标准是按照社保缴费基数来核定的,也就是说
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
工伤平均工资是否包括加班费
01:40
2345
安徽平均工资
劳动合同纠纷
390
上海平均工资多少
劳动合同纠纷
480
并不是按本人平均工资高于公司平均工资,可以找公司吗?本人平均
生育津贴=当月本单位人平缴费工资÷30(天)×假期天数 假期天数: (1)正常产假90天(包括
人咨询过
继续咨询
各地平均工资是税前还是税后
各地税后工资
公司解除劳动合同补偿金,我全年的平均工资低于公司的平均工资。
用人单位在劳动合同到期之前提出解除合同的,应当依照国家有关规定向劳动者支付经济补偿。对于经济补偿金的
人咨询过
继续咨询
你好,合同到期公司不续签是按本人的平均工资补偿吗?本人平均工
在签订劳动合同期间辞职不算违约。如果未签订专业技能培训协议,不需要承担法律责任。 个人提出离职分三种
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2965
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2115
驾校合同上写着考试合格后不退费是否合理
你好,建议与学校协商处理
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1515
已部分履行的协议能反悔吗?
已履行的协议一般不可反悔。若反悔,可协商和解,双方重新商定协议条款;或通过调解,由中立第三方协助达成
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1370
请问,私下签的合同条款需要公证吗
私下合同无需公证。但若要公证,流程为:双方到场,提供身份证明及合同文本,公证员审核合同内容,双方签字
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1145
平安分期付款已经签订了合同。然后我被要求支付300元激活贷款
法律分析:建议想办法联系到平台客服把强制下款的钱原路退回去,然后去报警做个记录,并通知亲朋好友说自己
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
1100
合同是否除了签名部分其余均可加以打印?
合同内容可打印。操作:1. 打印合同内容,留出签名空白处;2. 当事人在空白处亲笔签名、盖章或按指印
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
神农架律师
神农架律师
神农架律师