我那时候offer写的税后工资二十万元一年，那样每个月拿到手16666应当，但是如今每个月薪水要扣我本人一部分的五险一金，也有9000之内的个人所得税，我想问一下合理合法吗
劳动合同纠纷
2021-08-22 22:44:29
律师解答共有2条
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经济补偿金是税前工资计算经济补偿金的本人工资，按劳动者解除合同前12个月平均应得工资计算，包括计时工资、计件工资、各种补贴和津贴、加班工资、奖金和特殊情形下支付的工资。本人工资高于当地职工平均工资3倍的按当地职工平均工资3倍计算，低于当地最低工资标准的，按当地最低工资标准计算。
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若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
