法律问答

劳动合同备案与没备案的解除方法

劳动合同纠纷

2021-08-20 09:10:52

依据我国劳动合同法的规定，用人单位解除劳动合同只有一种情形是需要备案的，那就是进行裁员，裁员超过20人以上的，需要向劳动部门报告
可以提起诉讼解决
双方可以就解除劳动合同问题进行协商，协商达成一致进行解除。
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解除劳动合同没去劳动局备案可以吗

劳动合同纠纷 306

解除劳动合同备案需要什么的

就劳动合同解除可以协商，该通知通知，该赔偿赔偿。

沈碧云专职律师

广东华商律师事务所

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闫素娟律师

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