我已经签了培训合同，但是我的试用期还没有结束。如果我现在辞职，需要支付违约金吗？
2021-08-19 10:37:52
律师解答共有3条
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你好，具体建议按合同履行
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你好，需要按照合同约定办理
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劳动者在试用期内可以辞职，但是需要提前三天通知用人单位，此时是不需要向单位支付违约金的。但要是双方约定了技术培训或竞业禁止条款的话，那么就会根据情况要求劳动者支付一定的违约金。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
