法律问答

企业变更法人员工的劳动合同是否需重新签订

劳动合同纠纷

2021-08-19 06:15:34

需要重新签，且需要补给工龄的的经济补偿金
公司仅仅是变更法定代表人和名称的，可以不重新签订劳动合同，不影响原劳动合同的继续履行
你好，双方需要变更劳动合同的，需要先行协商，可以重新签订劳动合同，或者签订补充协议。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

公司大股东变更员工劳动合同是否需重新签订

合同纠纷 1267

麦超文律师

北京市盈科（广州）律师事务所

变更法人要变更合同吗

变更法人要变更合同吗

01:00

合伙制企业是法人企业吗

合伙制企业是法人企业吗

工作地点变更是否属于劳动合同条件变更

工作地点变更是否属于劳动合同条件变更

企业法人代表不是股东，是否需要签订劳动合同

公司法定代表人，公司是否需要为其缴交社会保险，需要根据实际情况进行确定。如果公司与法定代表人不存在劳

李嘉轩律师

广东经国律师事务所

公司是否要与股东签订劳动合同

公司是否要与股东签订劳动合同

01:13

法人变更后社保要变更吗

法人变更后社保要变更吗

公司名称和公司法人都发生变更时是否需要重新签署劳动合同

根据《中华人民共和国公司登记管理条例》第二十四条 “公司申请变更登记，应当向公司登记机关提交下列文件

股东变更后是否需要重新签订劳动合同？

劳动合同变更注意事项： 1、变更劳动合同应当遵循平等自愿、协商一致、合法公平、诚实守信的原则，不得违

企业法人变更企业名称的，用不用与劳动者重新签订劳动合同？

劳动合同的签订方式就一种，就是书面按照《劳动合同法》第16~17条规定来订立劳动合同。第十六条　劳

假如老板不辞职，打12333投诉有用吗？

建议去当地劳动监察大队投诉，去之前最好录个音作为证据

公司只为我放假合法吗？

法律分析：公司放假是不违反法律规定的，但如因公司原因放假又不支付工资则违反了劳动法相关规定。非因劳动

现在他想单方面解雇我。我没有签订劳动合同

你好，你可以仲裁维权

公司拖欠工资多久算违法赔偿标准

公司拖欠工资违法。处理方式包括：1. 与公司协商，要求按时支付工资；2. 向劳动行政部门投诉，寻求政

公司未签订劳动合同，如何进行赔偿申请？

未签劳动合同可申请赔偿。操作如下：1. 收集证据，如工资条、工作记录等；2. 向用人单位提出支付二倍

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

双鸭山律师双鸭山找律师双鸭山律师双鸭山劳动纠纷律师双鸭山劳动合同纠纷律师

双鸭山律师宝清县律师集贤县律师饶河县律师友谊县律师尖山区律师岭东区律师四方台区律师双鸭山宝山区律师

双鸭山房产纠纷律师双鸭山公司法律师双鸭山合同纠纷律师双鸭山婚姻家庭律师双鸭山交通事故律师双鸭山劳动纠纷律师双鸭山刑事辩护律师双鸭山债务债权律师