工厂让工人签签订劳动合同，但没有给工人。这是非法的吗？
劳动合同纠纷
2021-08-17 09:10:41
律师解答共有3条
-
根据规定，如用人单位不支付未签合同的双倍工资，由劳动者申请劳动行政部门责令用人单位支付。因此目前关于双倍工资的申请，仲裁支持的可能性比较小。 但就单位没有签合同来看，单位应该没有给你缴纳社会保险，你可以诉请要求单位给你补缴社会保险，并支付你无故解除劳动合同的经济补偿金。
-
你好，根据你所描述的情况，单位与劳动者实际用工超过一个月而未签订书面劳动合同的，劳动者可主张双方的工资待遇
-
你好，可以到劳动局投诉
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
