单位单方面解除劳动合同后，养老保险可以补偿吗？如何补偿？
劳动合同纠纷
2021-08-14 11:36:44
律师解答共有3条
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首先，用人单位单方面解除劳动合同，应当提前30日通知劳动者。劳动者无过错的，用人单位提前单方解除需要给予一定的经济补偿金，经济补偿金按每满一年给于一个 月工资
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补偿包括：经济补偿金、社会保险待遇。如果单位拒绝支付可以申请劳动仲裁
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你好，若单位没有为劳动者缴纳养老保险的建议先协商，协商不成的，可以收集证据向劳动仲裁委员会申请仲裁。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
