法律问答

我的劳动合同是在2009年7月2日签订的，试用期两个月，合同两年。我的合同应该在7月2日、11日到期，还是在9月2日、11日到期？

劳动合同纠纷

2023-03-17 01:53:24

尊敬的网民，您好：
超出法定日期，用人单位仍应支付报酬
可以申请劳动仲裁
按照合同约定处理
约定劳动合同的试用期如下：
1.劳动合同期限3个月以上不满1年的，试用期最长约定1个月；
2.劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期最长约定2个月；
3.劳动合同期限3年以上的和无固定期限的，试用期最长约定6个月。
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合同签了3年试用期几个月

劳动合同纠纷 1930

2011年4月23日至2011年6月1日签订了劳动合同,合同

具体而言这七个方面的内容如下：<p> 1、劳动合同的期限。<p>即劳动合同从哪一天开始到哪一天结束。

梁昌俊律师

广东金美律师事务所

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梁昌俊律师

广东金美律师事务所

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