法律问答
企业停工期间生活费的法律依据
企业法律顾问
2023-03-17 09:06:48
律师解答共有4条
你好,非本人原因的停工用人单位应当正常发放工资,加班费除外
您好,可以向劳动局投诉的
你好 工地是在哪里,什么时候复工的
由于公司原因导致停工停产的在第一个工资支付周期,应当按照劳动
合同
约定的工资来支付。第二个月开始可以支付生活费,标准为不低于当地最低工资的80%,具体标准需要查实当地人力与
社会保障
部门的相关规定。
但是必须经过工会的协商或职工代表大会同意。
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