法律问答
未付劳动报酬的法律责任
2023-03-19 19:57:51
律师解答共有4条
您好,看具体情况
建议协商解决,积极进行赔偿
你好,根据过错程度确定
用人单位未按照劳动
合同
的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的,或者解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
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