法律问答

酒店餐厅消防改造职工放假了大半年,放假期间的薪水和商业保险怎么计算?酒店餐厅如今只给大家交酒店餐厅的一部分商业保险,本人的一部分使我们自身到劳动派遣企业交

2021-08-09 17:39:05
律师解答共有3条
  • 在试用期内也应该有享受保险,因为试用期是合同期的一个组成部分,它不是隔离在合同期之外的。所以在试用期内也应该上保险。  我现在的公司两个月,试用期是三个月,但是公司不给上保险,请问公司这样做是否合理?员工在试用期内是否享有保险?  在试用期内也应该有享受保险,因为试用期是合同期的一个组成部分,它不是隔离在合同期之外的。
    所以在试用期内也应该上保险。  另外,企业给员工上保险是一个法定的义务,不取决于当事人的意思或自愿与否,即使员工表示不需要交保险也不行,而且商业保险不能替代社会保险。
  • 按照合同履行解决
  • 你好,按照合同约定办理
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
加载中