律师你好，本人于2017.9.12日辞职到期，因为工厂长期拖欠工资，本人于当天下午已向劳动部门反映情况，可至今789月工资仍未发放……如果要劳动仲裁……我也没有什么证据……
仲裁
2019-02-04 09:13:42
律师解答共有3条
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单位的行为是拖欠员工工资，解决方式：
1、和单位协商一致，单位支付员工工资。
2、向当地劳动监察大队投诉，经协调，单位支付员工工资。
3、申请劳动仲裁，经过裁决之后单位支付员工工资。
4、裁决后单位拒不支付可申请移送法院，强制执行。
5、以上情况可以拨打12333进行咨询。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
