头三个月的工资减去百分之二十，第四个月再把那百分之二十给我们，退休后不给我们，这是合理的吗？
2021-08-04 13:16:10
律师解答共有3条
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用人单位违法扣除劳动者工资的，劳动者可以向劳动监察大队匿名举报，也可以直接提起劳动仲裁。我国《劳动法》第五十条规定：“工资应当以货币行使按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
”企业扣减工资必须有正当理由，否则将构成克扣工资的违法行为。 用人单位违法扣除劳动者工资的，劳动者可以向劳动监察大队匿名举报，也可以直接提起劳动仲裁。 -
你好，建议向劳动局投诉
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您好，申请劳动仲裁
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
