工作中伤口长78厘米如何赔偿。
2021-08-04 12:26:04
律师解答共有3条
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根据工伤保险条例第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
因此，应该被认定为工伤。
如公司缴纳社保，认定工伤后，应由社保基金赔偿；如公司未缴纳社保，由公司承担赔偿责任。 -
根据具体伤害确定
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申请法医鉴定确定
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
