法律问答

与签无固定期合同解除劳动合同

劳动合同纠纷

2021-08-02 19:51:07

如果应当签订无固定而不签的应支付双倍工资，固定合同期满单位未续签的应当依法向劳动者支付经济补偿金
达到了签订无固定期限的条件，下次签订劳动合同的时候就可以要求公司签订无固定期限的劳动合同
建议搜集证据进行劳动仲裁
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