法律问答
如何认定新单位工作时间
2023-03-26 17:47:39
律师解答共有4条
由企业自身根据其业务进行认定
要看具体的情况由劳动部门认定!
依据双方合同约定
单位调整工作时间段,在广泛听取职工意见的情况下,做出调整,并且法定的范围内调整,合法。劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时。用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时。
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