法律问答
国有企业改制后的人员安置
改制重组
2021-07-31 12:02:45
律师解答共有3条
你好,建议制定合理计划
你好,国有企业破产问题,适用《破产法》的相关规定,对于职工安置方案等重大事项,应该提交职工大会讨论通过。因职工自身情况不同,可以选择退休(包括提前退休、病退)、买断工龄等方式解决。
具体解决办法,由破产主管部门依据企业破产具体情况,结合法律规定和当地政府破产职工安置政策确定
你好,可以协商解决
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