法律问答
用人单位与劳动者试用期约定
2021-07-29 20:41:37
律师解答共有3条
您好,一般员工主动要求辞职,试用期需提前三天书面申请,单位一般不提供补偿,但支付工资
我个人理解的是连续签订合同的状态下只可约定一次试用期。等劳动者离职后,又重新返回的,如果时间较长,此时单位应当有约定试用期的权利,因为用人单位对于该员工的工作能力等已经不能充分的认知
你好!根据劳动法的相关规定劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月,建议及时固定相关的证据,协商解决不成,可以到工作地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁
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