法律问答

外包公司一般签的是什么合同

2023-03-30 13:35:02
律师解答共有4条
  • 劳动合同。具体是发生了什么事情?要了解情况才好对症下药
  • 您好,看合同具体内容
  • 你好!需根据合同具体内容确定
  • 与公司签订的是劳动合同,外包合同属于派遣合同。
    劳务派遣单位应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者。劳务派遣单位不得克扣用工单位按照劳务派遣协议支付给被派遣劳动者的劳动报酬。
    劳务派遣单位和用工单位不得向被派遣劳动者收取费用。
    两者的区别如下:
    1、签订的对象不同,劳动合同由劳动者直接和用人单位签订。劳务派遣合同有劳动者和派遣公司签订,再由派遣公司派遣到实际用人单位工作;
    2、签订的期限不同,劳动合同的订立期限一般较长,需要按要求建立试用期。
    劳务派遣不能太长,一般要求劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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