因为工伤不能去工厂上班，需要休息三个月。我在工厂的工资是固定工资45oo元一个月。请告诉我律师工厂应该怎样赔偿。
工伤索赔
2021-07-29 01:42:56
律师解答共有3条
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上班期间发生交通事故，既构成交通事故，又是工伤事故，交通事故赔付完之后，与工伤待遇不重复的部分，还可以要求工伤赔偿。
对于交通事故，首先，事故划分问题。事故责任由交警根据双方的过错以及原因力比例来综合认定。
其次，赔偿项目。对交通事故民事赔偿这一块，可以要求赔偿医疗费、误工费、护理费、营养费、伙食补助费、交通费、住宿费、后续治疗费、残疾辅助器具费、精神损害抚慰金、残疾赔偿金、抚养费等。
同时，还要区分户口问题，城镇户口（含在城镇工作生活一年以上）和农村户口，赔偿标准也是大不相同的。最后，起诉对方及其保险公司,如果对方有保险公司的话。
对于工伤事故，需申报工伤认定和鉴定。
赔偿项目有：医疗费、交通食宿费、住院伙食费、残疾辅助器具费、停工留薪期间工资、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、次性就业补助金等。对于工伤事故，由单位承担全部赔偿责任。 -
申请劳动仲裁；；；；
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您好，先申请工伤认定，再进行工伤伤残等级鉴定，根据鉴定结果主张赔偿。工伤停工期间的工资按原工资待遇执行，公司应当全额给付
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
