法律问答

用人单位不及时申报工伤

2023-04-02 08:04:34

可以申请工伤认定，然后要求工伤待遇，同时要求打你的人直接赔偿
协商不了可以起诉解决
你好，建议及时搜集证据起诉处理
用人单位不及时申请工伤认定，员工可以自己在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内申请。用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合工伤保险条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
《工伤保险条例》第十七条
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