本公司月薪28日计算，法定假期不计算工资，几天前几天工资也不买保险，买保险全部自费，合理吗？
2021-07-26 12:27:20
律师解答共有3条
-
第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。 -
你好，你描述的情况建议尽快申请劳动仲裁维权
-
可依法起诉，要求支付全额工资。公司存在法定过错，可依法 提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、加班工资、 和其他损失等
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
