法律问答

2013年10月14日从公司辞职到2019年10月10日？赔偿几个月的工资，谢谢！

2021-07-25 14:57:32

拖欠或扣发工资违法，员工可以要求全额发放，并支付拖欠部分25%的经济补偿金。不签定劳动合同是违法行为，单位应当支付双倍工资，最高为11个月。不缴纳保险属于违法行为,员工可以要求单位补缴或作相应经济补偿。
否则可以向劳动监察大队举报. 证据方面能够证明劳动关系即可，工资条、打卡记录、同事证言等都可以使用。建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,
你好，你可以申请
您好，可申请劳动仲裁
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

监察法于多少年3月20日通过

2022年企业的年假多少天

2022年企业的年假多少天

2022年注册公司的流程

注册公司流程

2022年注册公司的流程

今天，2019年7月22日，5月6日，2019年5月6日，我

社保购买从实际用工之日起开始，而不是劳动合同签定日。　　《社会保险法》第五十八条用人单位应当自

2022年员工工伤赔偿项目

工伤赔偿项目

2022年员工工伤赔偿项目

我于2014年7月18日加入公司，于2019年2月21日申请

1.最后一次向老板明说让他支付你所有所欠工资.并明确告诉他如果他还不给,就去申请劳动仲裁. 2.如

我是2018年4月23日进公司的，准备2019年10月8日辞

职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年

2019年4月9日提出辞职，5月10日工资结清，我应该给吗？

1、如未签劳动合同，依据劳动合同法第八十二条，员工有权要求单位支付双倍工资经济补偿； 2、根据《劳

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 1400

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 1035

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 705

写了不退不换，后来觉得不满意可以退吗？

您好，建议双方协商按照合同约定处理

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 640

你好我刚才买的合同，怎么下载不了

针对无法下载合同的问题，具体操作如下：首先，确保网络连接稳定，尝试刷新页面或重新登录平台。若仍无法下

判决抵押无效如何处理

抵押担保 445

现在签了合同，怎么办？

你好，违法行为可以申请仲裁

民间欠债不还怎么起诉

债务追讨 500

怎样才能知道自己的合同是否有问题？

根据合同约定进行处理！

汽车出售，有什么隐患吗？

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

宝鸡律师凤县律师凤翔县律师扶风县律师陇县律师眉县律师千阳县律师太白县律师岐山县律师麟游县律师渭滨区律师金台区律师陈仓区律师

西安律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权