法律问答
年满60周岁单位可辞退吗
2021-07-24 11:54:22
律师解答共有2条
劳动法对于企业辞退50岁以上的员工没有特别的保护政策。如果符合《劳动合同法》中解除劳动合同的情形是可以辞退的。劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:在试用期间被证明不符合录用条件的;严重违反用人单位的规章制度的
你好,按照合同约定办理
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
年满16周岁可以工作吗
劳动合同纠纷
29790
女员工年满50周岁能被辞退吗
你可以到劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁。
人咨询过
继续咨询
彭国辉律师
广东深信律师事务所
未满18岁签合同有效吗
01:40
2345
十年以上员工辞退怎么样赔偿损失
民法典
1699
18岁生日当天算是成年吗
民法典
23596
女性年满50岁,男满60岁公司辞退有补尝吗?
劳动仲裁期间,如果员工行为满足被辞退的条件依然是可以辞退员工的。如果员工因为解除劳动关系的问题再次和
人咨询过
继续咨询
周勇律师
四川川豪律师事务所
年满14周岁的刑事责任
01:14
2345
多少周岁以上的未成年人为限制民事行为能力人
民法典
1414
女性年满50周岁公司是否可以无赔偿辞退
《劳动法》一方面赋予了职工绝对的辞职权,另一方面又赋予了用人单位一定的请求赔偿损失的权利。《劳动法》
人咨询过
继续咨询
年满六十周岁被用人单位辞退有没有补偿
辞退是用人单位解雇职工的一种行为,是指用人单位由于某种原因与职工解除劳动关系的一种强制措施。根据原因
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3355
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2405
车过不了户怎么签协议
针对车辆不能过户的协议,要确保涵盖双方信息、车辆详情、交易金额及支付方式等重要内容。明确双方的权益和
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1730
附条件的合同与附期限的合同区别有什么
在处理附期限和附条件合同时,应注意以下几点: 1. 无论是条件还是期限,都必须是合法且经过双方明确约
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1575
村长未经村民讨论同意签订合同会犯什么罪?
您好,具体是签订什么合同
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1295
由于双方发生纠纷,可以向派出所申请查看自己的协议吗?你能要求
可以起诉,起诉以后再申请执行
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
1255
当我支付学费时,我的意思是学费不能退还。是否与他们协商,你都
你好,最好协商解决。协商不成起诉
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
南宁律师
南宁找律师
南宁合同纠纷律师
南宁合同违约纠纷律师
南宁合同审查律师
南宁借款合同律师
南宁买卖合同律师
南宁租赁合同律师
宾阳县律师
横州市律师
隆安县律师
马山县律师
上林县律师
武鸣区律师
邕宁区律师
兴宁区律师
青秀区律师
江南区律师
西乡塘区律师
良庆区律师
南宁房产纠纷律师
南宁公司法律师
南宁合同纠纷律师
南宁婚姻家庭律师
南宁交通事故律师
南宁劳动纠纷律师
南宁刑事辩护律师
南宁债务债权律师