法律问答

你好，我的部门解散了，公司把我们分配给其他部门，到了新部门觉得工资和工作不合适的话，可以请求赔偿吗？

2021-07-23 13:58:42

公司突然宣布解散，员工申请劳动仲裁获得赔偿的标准是什么？法律分析
对于问题描述，可以作如下分析：
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1、你所说的这个情况，如果公司要解散，公司与员工的劳动关系终止。
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2、此种情况下，公司应当向员工支付经济补偿金。
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3、经济补偿金的标准是每工作一年一个月的工资，不足半年的时间按照半个月的工资来计算。
行动建议
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1、收集相关的证据来证明与公司的劳动关系。
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2、公司应向员工支付经济补偿金。
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3、可以与公司协商处理。
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4、协商不成，及时向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁来维权。
可以协商解除劳动合同
你好，你可以申请裁决的
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