法律问答

用人单位私自解除合同如何仲裁

仲裁

2023-04-04 00:59:45

劳动仲裁还是经济合同仲裁
可以仲裁要求支付补偿金的
可向劳动仲裁申请裁决
公司私自解除劳动合同一般是违法行为。
1、用人单位与劳动者之间由于各种原因，双方产生纠纷也是难以避免的事情；
2、劳动纠纷的发生，不仅使正常的劳动关系得不到维护，还会使劳动者的合法利益受到损害，不利于社会的稳定；
3、应当正确把握劳动纠纷的特点，积极预防劳动纠纷的发生。
签订劳动合同的注意事项如下：
1、签订合同时，劳动者首先要弄清单位的基本情况，同时，要求将这些内容明确写在合同中；
2、劳动者要弄清自己的具体工作，并在合同中表明工作的内容和具体地点；
3、劳动报酬要定清楚，避免口头约定；
4、关于试用期的问题要注意。
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戴雪静律师

上海申伦（天津）律师事务所

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