现在的公司说工作不到10个工作日，不支付工资是合理的吗？
2021-07-17 03:35:07
律师解答共有3条
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《劳动合同法》
第三十条：用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 -
申请劳动仲裁 诉讼解决 根据 主张赔偿的
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一般建议向劳动部门投诉
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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