法律问答
你好,公司现在要对我做绩效考核,然后跟我解除劳动合同
劳动合同纠纷
2021-07-14 12:59:12
律师解答共有3条
你好,是什么原因要解除劳动合同呢?你们存在过错吗
您好:解除劳动合同可以要求经济补偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿
解除劳动合同,首先是双方协商,协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。
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