试用期内请病假试用期延长
2021-07-12 20:32:14
律师解答共有3条
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1、提前三天可解除试用合同，假期的期限没有具体规定，单位有规定的按规定，没有的双方协商。
2、只能说劳动者辞职是合法法律规定，是否影响公招就不能给你确定答案了 -
用人单位与员工约定的试用期必须符合法律的规定，《劳动合同法》第十九条规定:“劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月”。因此，公司不能再延长员工的试用期。
此情形下，公司可以与员工协商，暂时中止履行试用期，待员工病愈复工后再继续履行试用期尚未履行完的部分 -
按照合同约定处理
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
