法律问答

事业编制和合同工的区别

2021-07-11 09:58:32
律师解答共有3条
  • 最主要区别在于前者是非在编人员,后者是在编人员,另外二者的待遇也有所不同。合同工签的是劳动合同,与单位确定的是劳动关系,受《劳动合同法》的约束。事业编都是签合同的,但是这是聘用合同,其决定的不是劳动关系,而是人事关系,所以其不受《劳动合同法》的约束等等
  • 事业单位合同制和编制内的区别:
    1、工资开支来源:正式工资由解决,合同制人员工资由单位中解决。
    2、正式的按政策规定及上级部门规定执行,合同制人员参照正式编人员标准执行,但实际上低很多或缺项
  • 事业单位内部劳动合同制和编制区别如下:
    1、工资开支来源不同:正式编制人员工资由财政拨款解决,合同制人员工资由单位预算外收入中解决。
    2、福利待遇:正式编制人员的福利待遇按政策规定及上级部门规定执行,合同制人员参照正式编人员标准执行。等等
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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