你好,请问产假期间公司发放基本工资,但领取的生育津贴总额,高于发放的基本工资,那有多的部分是不是因该发给个人呢?
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生育津贴是发给个人,单位没有权利扣除,是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。但是在享受生育津贴的期间,单位是有权拒绝支付工资的
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您好,生育津贴和产假期间的工资单位无理由是不能发放的,您可以去劳动监察大队投诉
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女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。