法律问答

退休返聘，现在用人单位解聘了，可以有那些方面的补偿

2023-04-06 14:45:16

你好，具体什么原因被辞退的呢
您好，要按照合同约定处理
你好，需要按照合同约定处理
员工被解聘的补偿按劳动者在本单位工作的年限来计算。每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
如果是违法解除或者终止劳动合同的，应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
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马俊哲律师

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