法律问答

新员工入职不满七天没有工资合不合法，应该请求哪个部门解决

2023-04-06 14:48:02

可以申请劳动仲裁
协商不成搜集证据申请仲裁维权
可以向劳动监察投诉
您好很高兴为您解答
工作七天不给工资是不合法的。单位和员工约定不满7天不发放工资的约定是不合法的，只要员工付出了劳动，员工就有享受劳动报酬的权利。员工可以先和单位进行协商；在协商不成的情况下，可以向当地劳动监察大队进行投诉，由劳动部门进行调节；在调节不成的情况下还可以申请劳动仲裁进行裁决。
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