法律问答
一年迟到多少次公司可以合法开除
2023-04-06 23:15:15
律师解答共有4条
对开除决定不服,可以申请劳动仲裁
可以劳动仲裁索赔
你好:根据单位的规则制度判断确定
员工迟到可以辞退的次数由公司章程来进行决定,对于这一行为的规定,必须要明确告知员工,如果员工对此并不知情的在,则用人单位无法以迟到为由辞退员工。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
上班迟到被辞退合法吗
3851
公司拿迟到来辞退员工,算合理吗
如果员工经常迟到,公司以这个理由辞退员工的,是合法的,公司也不需要向员工支付赔偿金。
人咨询过
继续咨询
朱志峰专职律师
广东法制盛邦律师事务所
试用期没签劳动合同无故被辞退合法吗
01:38
2345
用人单位在试用期辞退员工合法吗
4500
员工绩效考核不合格辞退合法吗
绩效考核辞退
员工手册规定一年请假超过一个月可以开除合法吗
用人单位开除、解雇劳动者,是否应该支付补偿或赔偿,分以下3种情况: 1、用人单位与劳动者解除劳动关系
人咨询过
继续咨询
黄常有律师
广东广信君达律师事务所
试用期没签劳动合同无故被辞退合不合法
01:16
2345
公司可以随意辞退试用期员工吗
试用期辞退
公司以迟到为由把你开除算不算违法行为
如果属于违法辞退,您可要求单位支付经济赔偿金。标准是,08年以后每满一年工龄(六个月以上不满一年的按
人咨询过
继续咨询
还在试用期但是已经签订合同三年,因矿工一天公司开除我们 这
你好,可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。 可以要求支付经济补偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1420
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1050
您能帮我看看合同吗?还是付费的?
你好,是什么内容的贷款呢
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
725
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
650
解决合同纠纷的方式有哪些,法律的规定是什么
解决合同纠纷方式多样。仲裁需双方达成仲裁协议,向仲裁机构申请;诉讼需向法院起诉,满足起诉条件;和解是
判决抵押无效如何处理
抵押担保
450
但签订合同后授权,需要我的身份证号码银行卡号码人脸识别,这是
建议注意,进行个人的隐私保护。要慎重
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
500
未成年人可以去实体店买手机吗?
法律分析:卖给未成年手机目前并未违反我国任何强行性法律,即企业及其经营者不会受到任何行政处罚或刑事处
车辆挂靠合同最多几年
车辆挂靠合同无效。处理方式:1. 解除挂靠,将车辆过户到个人名下。2. 寻找合法运输公司挂靠,确保合
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
定西律师
临洮县律师
陇西县律师
通渭县律师
渭源县律师
漳县律师
岷县律师
安定区律师
兰州律师
天水律师
庆阳律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权