法律问答
劳动协议霸王条款..
2021-06-21 11:22:30
律师解答共有4条
劳动合同中违法设置的“霸王条款”无效。实践中,霸王劳动合同条款主要有以下几类:霸王条款一:收取押金或扣押证件。霸王条款二:职工伤病残亡概不负责。霸王条款三:提前离职收取违约金
所谓的霸王条款主要是指一些经营者单方面制定的逃避法定义务,减免自身责任的不平等的格式合同。主要是生产者或经营者在格式合同中规定的,违反公平,诚信等民法基本原则且损害格式合同相对人的条款
结合合同主体身份、具体签订和履行情况综合考虑,不会因霸王条款而必然导致整个合同无效
结合合同主体身份、具体签订和履行情况综合考虑,不会因霸王条款而必然导致整个合同无效
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