法律问答

工作9年合同到期公司不续签了！应该给补偿金吗？什么标准？

2021-06-18 12:19:10

劳动合同到期如用人单位不续签，您可主张自入职以来一年一个月的经济补偿金。可以申请劳动仲裁，主张您的权益
您好，可向劳动局申请劳动仲裁解决
你好，员工要求增加劳动报酬等内容续签，公司维持原来的劳动条件的，导致劳动合同无法续签的，公司可以不支付经济补偿金。
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