法律问答
没有签
合同
工作一年被辞退补偿
2023-04-08 13:46:58
律师解答共有4条
可以申请劳动仲裁,要求补偿金,缴纳社保
你好,协商不成,建议申请劳动仲裁维权
你可以到劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁。
没有签合同被辞退,自用工之日起超过一个月,由双倍工资赔偿;属于非过失性辞退,用人单位按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿;属于违法辞退,用人单位按经济补偿标准的两倍支付赔偿金;其他。
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