法律问答

未婚已孕可以享受正常产假

劳动合同纠纷

2021-06-12 15:53:54

妇女生育期间的产假是法定的，不管其生育是否符合计划生育政策。不过，生育权的行使必须依法进行，权利人只能在婚姻关系建立后的某一时间段内生育子女，并且必须取得人口管理部门颁发的准生证明。
但鉴于未婚生育违反国家法律、法规，因而不能享受生育保险等相关待遇
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