法律问答
女工满50岁但社保未满15年
劳动合同纠纷
2023-04-10 22:50:16
律师解答共有4条
可以解除劳动关系,但是单位存在未缴纳社保情形的话,需要进行补偿的
你好 可以补缴!
可以要求赔偿 的
女性50岁社保未满15年是可以一次性补交的。养老保险到退休年龄没交满15年,可以继续缴费到15年,然后办理退休手续,按月领取退休金。
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