单位在产假之前辞退员工
妇幼权益
2021-06-06 08:47:05
律师解答共有3条
-
产假期间被辞退，用人单位的行为属于违法行为，劳动者可以要求单位应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。赔偿金按照每满一年支付两个月工资支付给劳动者
-
你好，可以向劳动局申请劳动仲裁
-
你好，可以申请仲裁进行维权
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
