签订3年劳动合试用期多少久
劳动合同纠纷
2021-06-06 07:54:10
律师解答共有3条
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需要提前三日通知单位解除劳动合同关系
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《劳动合同法》第十九条第二款规定：“同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。从字面上理解为用人单位招用同一劳动者，无论岗位是否变更，劳动合同是否续签，或者终止一段时间后再次录用的，都不能再次约定试用期，否则，就是违法约定试用期了
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劳动合同签订的期限是用人单位与劳动者协商一致就可以，可以约定三年可以约定五年，但是如果没有约定劳动合同期限的话，那么就是为劳动者与用人单位签订的是无固定期限的劳动合同，并且约定劳动合同期限，如果不高于一年的期限的话，试用期不能够长于三个月。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
