法律问答
公司有权增加员工的工作内容，拒绝员工吗？可以申请赔偿吗(同一职场的员工退休，上司强制退休员工的工作，加入同一部门的其他同事)
2021-06-03 19:54:59
律师解答共有3条
依据《
劳动合同法
》用人单位向劳动者提出解除劳动
合同
并与劳动者协商一致解除劳动合同的应当向劳动者支付经济补偿。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
您好，可以及时申请仲裁维权
你好，建议申请劳动仲裁
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