法律问答
合同
到期单位续签但调动岗位
2023-04-11 15:17:30
律师解答共有4条
如果双方协商不成,可以考虑申请劳动仲裁去解决
您好,可以申请劳动仲裁
你好,建议申请劳动仲裁
合同到期单位续签但调动岗位,属于变更劳动合同,应当与劳动者协商一致。用人单位是基于迫使劳动者离职而调整岗位,劳动者可以拒绝。变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。
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