法律问答

满50岁了,合同终止,需不需要公司要补偿金

2023-04-11 23:46:43

协商不成申请劳动仲裁解决
你具体什么情况？上班多少年了
如果是年满50周岁的女工人，劳动者已经达到法定退休年龄，劳动合同终止，用人单位不需要进行赔偿。如果是年满50周岁的女干部，还未到法定退休年龄，如果是用人单位提出且双方协商一致解除劳动合同的，需按照劳动者服务公司的年限支付经济补偿金，每满一年支付一个月工资。
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